Новини / Суспільство / Рекрутери розповіли, де українцям можна знайти додатковий заробіток
28 червня 2016, 11:03
Розмір шрифта: А А А

Рекрутери розповіли, де українцям можна знайти додатковий заробіток

Рекрутери розповіли, де українцям можна знайти додатковий заробіток, опитування, зарплата, додатковий дохід, підробіток
Рекрутери розповіли, де українцям можна знайти додатковий заробіток

Згідно з даними опитування, проведеного кадровим порталом hh.ua на початку цього року, гідною щомісячною зарплатою українці вважають суму від 20 000 гривень. Задовольнятися десятьма тисячами готовий тільки кожен дев‘ятий опитаний.

При цьому середня зарплата для України, пропонована роботодавцями в червні, за даними інтернет-ресурсу Work.ua, склала лише 6,3 тис. Грн. Держстат показує ще менші цифри 4900 за підсумками квітня 2016 р пише UBR.ua

Не дивно, що українці шукають будь-яку можливість отримати додатковий заробіток. Багатьом це вдається. «Працюючи у вихідні або ввечері, цілком реально заробити близько 2-5 тис. гривень щомісяця», — говорить HR-експерт кадрового порталу rabota.ua Тетяна Пашкіна.

Експерти, опитані UBR.ua, називають кілька способів отримати додатковий дохід.

Найпростіший спосіб підзаробити — знайти другу роботу. Аналіз бази вакансій міжнародного кадрового порталу hh.ua показує, що найбільший попит на сезонних працівників спостерігається в сфері туризму, розваг, готельно-ресторанного бізнесу. Так, туристичний ринок потребує гідів, інструкторів, аніматорів, медпрацівників, обслуговуючий персонал.

Більшість ресторанів відкривають літні майданчики, парки рясніють точками з продажу напоїв, вуличної їжі. Відповідно, зростає затребуваність офіціантів, барменів, продавців морозива, квасу …

Також сезонний заробіток пропонують аграрні компанії, організації з благоустрою міста. Їм потрібні озеленювачі, садівники, агрономи, менеджери з продажу рослин.

Але для барменів, наприклад, є особливі вимоги: знання видів і технології приготування коктейлів, дотримання касової дисципліни, іноді — вміння користуватися спеціальним програмним забезпеченням.

Робота садівником або продавцем рослин також вимагає спеціальних навичок, знань. Зате зарплата цілком пристойна: може коливатися від щоденних 250 грн. для садівника приватної садиби до 4500-5000 за місяць при роботі продавцем рослин.

Приблизно стільки ж можна заробити, ремонтуючи велосипеди. Попит на таких фахівців підвищується якраз влітку, з початком велосипедного сезону. Можливий індивідуальний графік зайнятості, що зручно для людей, які вже мають основне місце роботи. Хоча тут, знову-таки, потрібні хоча б елементарні навички.

Для студентів і людей без належної кваліфікації є можливість отримати додатковий заробіток від розклеювання оголошень, роздачі листівок, флаєрів, газет. Комунікабельні громадяни можуть влаштуватися операторами колл-центрів.

«Фізично міцні фахівці потрібні в якості вантажників, а для посидючих і уважних підійде посада продавця-касира. Правда, касири повинні хоча б базово вміти поводитися з комп’ютером», — кажуть в hh.ua.

Тетяна Пашкіна додає, що у касирів часто буває гнучкий графік, коли можна відпрацювати 4-х або 8-годинну зміну.

«Для додаткового заробітку найчастіше використовують семплінг товарів (роздача зразків на території магазину) або роботу промоутером, пропонуючи відвідувачам купити той чи інший продукт», — пояснила UBR.ua Тетяна. За її словами, така діяльність приносить 25 грн. / Год.

Роздача листівок, розклеювання оголошень коштують ще дешевше. Середній заробіток залежить від кількості щодня розданих оголошень — виходить близько 30-50 грн. Хоча в інтернеті можна знайти пропозиції по 100-200 гривень / день за роздачу флаєрів біля метро.

Продавець квасу та інших напоїв, морозива з лотка може за день заробити 100-150 грн.

Додатковий заробіток офіціантом або кур‘єром можуть дозволити собі тільки безробітні студенти, так як це передбачає повну зайнятість. А ось послуги кур’єра можуть оплачуватися за фіксованою ставкою або за кожне доставлене замовлення.

«Зараз шукають консультантів-аніматорів вихідного дня. Причому аніматором можна працювати не тільки влітку, а й під час навчання або роботи», — розповіли в hh.ua.

Наприклад, інструктор-аніматор для дітей в таборі, головним завданням якого буде підготовка і проведення ігор на природі, може заробити 3000-6000 гривень за місяць.

На сайті kiev.kabanchik.ua можна знайти разові замовлення на виконання різного роду робіт. Наприклад, миття вікон або прибирання квартири коштує від 200 до 650 грн., Покосити газон і прополоти бур‘яни — 400. Правда, доведеться заплатити комісію за замовлення, що становить 10% від тарифу.

Існує цілий перелік завдань, які можна виконувати віддалено, через інтернет. Це, наприклад, написання рефератів, контрольних, унікальних текстів для різних сайтів.

Оплата залежить від кількості знаків у тексті, оперативності написання і головне — якості матеріалів.

Реально також робити переклади або просто набирати тексти. Це заняття принесе від 3 до 5 грн. за сторінку, переклад — вже 20-40, а написання дипломних або курсових робіт — 8-16 гривень за сторінку.

Є можливість стати учасником платних опитувань (від 20 до 200 грн.). Замовники готові платити також за пости на різних форумах (1,5-2 грн. / Шт.) Або «кліки» на сайтах (10-20 коп. / Шт.).

Реально працювати на домашньому телефоні, трансформувавши квартиру в імпровізований call-центр або налагодивши продажі по телефону. У першому випадку можна заробити до 1,6 тис. Грн. в місяць, в другому — 3-5% від продажів.

За словами голови представництва міжнародної фріланс платформи Upwork в Україні Катерини Божкової, фріланс досі вважають додатковим заробітком не тільки українці, а й мешканці інших країн Центральної та Східної Європи.

«Тим не менше, українські фрілансери відомі в світі як фахівці, які виконують роботу на високому рівні. До того ж вони активно беруться за незвичайні цікаві проекти», — зауважила Божкова. За її словами, найбільша фріланс-категорія України — фахівці сфери інформаційних технологій і дизайну. «Розробники, як правило, заробляють від $ 21 (web) до $ 24 (mobile) на годину», — пояснила експерт.

Досвідчені розробники інших сфер, а також дизайнери можуть розраховувати на $ 17 / год. Професійні українські програмісти з хорошим рейтингом в середньому отримують на 25% більше, ніж інші рядові фрілансери.

Крім цього, через аутсорсинг надаються адміністративні послуги, створення презентацій, мультимедіа, технічний контент, переклад. Так працюють юристи, бухгалтери, 3D-графіки.

«Знаю одного хлопця-сантехніка, який займається фрілансом. Навіть не думала, що подібні професії можливі на Upwork. З малореальних професій досі вважала лікарів, але і це вже відбувається. Сьогодні лікарі надають онлайн-консультації на фріланс-платформах», — пояснює Катерина Божкова.

За словами директора HR-агентства «Форсаж» Олени Грищук, навіть топ-менеджери з управлінцями середньої ланки активно цікавляться додатковим заробітком фрілансерами. Вони діють на умовах часткової зайнятості як запрошені фахівці під певний проект.

«Компанії можуть використовувати знання і кваліфікацію хорошого фахівця, не привертаючи його в штат. Це, перш за все, розробники маркетингових стратегій, IT-фахівці, працівники сфери інформаційної безпеки, управлінці-адміністратори — все, що пов’язано зі стратегією і маркетингом», — пояснює Грищук.

Також популярний консалтинг серед технічних фахівців при монтажі та запуску обладнання. Молодих фахівців залучають на роботу рекламного / маркетингового характеру (створення бренд-бука, участь в проведенні рекламної кампанії …).

«В Україні не прижилася погодинна оплата за консалтинг. Найчастіше домовляються про фіксований гонорар або встановлюється абонплата, якщо проект тривалий. Так роблять, наприклад, бухгалтери або IT-фахівці», — говорить експерт.

Активно розвивається і сфера навчання.

«Багато чинних топ-менеджери готові ділитися досвідом, проводити різного роду воркшопи (акцент освітнього процесу робиться на самостійному навчанні групи), тренінги, семінари … Це зараз популярно. Залежно від заходу і кваліфікації спікера, йому пропонують від декількох тисяч гривень до кількох тисяч доларів, якщо мова йде про гуру свого сегмента», — уточнила Олена Грищук.

Прості фахівці можуть отримувати дохід від додаткового заробітку репетиторством, беручи по 80-150 грн. за урок. Масштаб залежить від щомісячної кількості уроків, хоча для даної сфери характерна дуже висока конкуренція.

Непоганим варіантом додаткової підробітку може стати інвестування у фондовий, строковий або валютний ринок. Наприклад, реклама обіцяє, що спекуляціями на ринку FOREX можна швидко збільшити свій капітал. Але для цього доведеться приділити багато уваги навчанню, бути готовим втратити значну частину грошей на перших порах, навчаючись на власних помилках.

Крім того, варто пам‘ятати про гранично високі ризиках даного виду інвестування. Адже за деякими даними, на цьому ринку заробляють тільки 10% тих, хто намагається отримати прибуток.

«До FOREX ставлення неоднозначне. Хтось може і заробив, але мені такі люди невідомі», — зауважила Тетяна Пашкіна.

По суті, торгівлю на FOREX без попередньої підготовки можна порівняти хіба що з лотереєю.

Фахівці міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна рекомендують не звертати уваги на оголошення, розклеєні на стовпах, парканах, зупинках громадського транспорту.

Оголошення з інтернету слід також бракувати, якщо опис вакансії розмитий, а додатковий заробіток пропонується непомірно великий. Повинно насторожити також відсутність повної назви компанії, сфери її діяльності, повноцінної контактної інформації (адреса, міський телефон), а також, якщо номери телефонів мають код 070 або 090.

«Це шахрайські номери», — пояснюють в HeadHunter Україна.

Експерти радять не піддаватися на умовляння заплатити наперед певну суму «за оформлення документів» або «на витратні матеріали».

«Не можна брати оголошення зі стовпа і оплачувати матеріали для роботи вдома. Наприклад, для склеювання конвертів або збірки бус, кулькових ручок … Тому що потім з’ясується, що замовник з вашої передоплатою зник в невідомому напрямку», — зазначила Тетяна Пашкіна.

За словами Катерини Божкової, ризик шахрайства при спробах отримати додатковий заробіток можна також звести до мінімуму, якщо співпрацювати з онлайн-платформами. Вони виконують посередницьку роль, дають можливість заробити і гарантовано отримати винагороду.

«У моделі фрілансу ризик полягає в роботі безпосередньо з клієнтами, чия репутація не підтверджена і не перевірена. Більшість фріланс-платформ знімають ці ризики повністю», — говорить експерт.

ВКонтакте Buzz Live journal Facebook Twitter

Знайшли помилку в тексті? Виділіть її мишою і натисніть CTRL+Enter
Лист у редакцію
Ви не авторизувались.
Якщо у вас вже э обліковий запис ВКурсе.ua, увійдіть або зареєструйтесь.
ваш коментар:

Читайте також:

Яка частина українців готова шукати підробіток (дослідження)

3 червня, 16:31

Половина водіїв відмовиться від автомобіля на користь безпілотного таксі — опитування

3 червня, 16:10

Який відсоток українців хоче покинути країну через відсутність перспектив (опитування)

1 червня, 20:42

Останні новини за сьогодні: